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CEO对员工:70,000美元是我们新的最低工资

总部位于西雅图的信用卡处理公司Gravity Payments的首席执行官丹·普莱斯(Dan Price)

“我们将为在这里工作的每个人提供至少70,000美元的薪资等级,”普莱斯宣布。

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Dan Price,Gravity Payments CBS新闻 首席执行官

正如普莱斯解释说,最低工资将立即跃升至50,000美元, ,他的120名员工在震惊的沉默中坐下来,然后爆发出掌声并给老板起立鼓掌。

对于29岁的部门主管何塞·加西亚(Jose Garcia)来说,他的33,000美元的工资立即增加到50,000美元。

“当我打电话给妈妈时,也许我哭了,”加西亚说。 “我认为每个人的生活都会以不同的方式发生变化。”

加西亚说,他向朋友们描述了Price,“拥有与我合作的公司的人,而不是拥有我工作公司的人。”

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Jose Garcia,Gravity Payments CBS新闻 的员工

普莱斯顿的研究表明,他受到了普林斯顿研究的启发,该研究显示,随着收入的增加,情绪正在好转,最高可达75,000美元。

“所以我意识到人们的收入低于那个,每天都会产生情感成本。而且你只能活一次,”普莱斯说。

普莱斯被评为“企业家杂志”2014年度企业家奖,他表示此举将使公司的利润几乎减少一半。 为了缓解这一打击,他将自己的百万美元薪水削减至70,000美元。

“你知道我希望成为这个国家不平等解决方案的一部分,”普赖斯说。 如果美国公司也想成为让我开心的解决方案的一部分。 对我来说重要的是问题得到解决。“

关于丹·普莱斯的手势很快就传开了。 仅在周二,Gravity Payments就收到了535份新简历。